In der sich schnell entwickelnden technologischen Landschaft von heute sind CIOs wichtiger denn je. Um sich in dieser Landschaft zurechtzufinden, hat Gartner sieben wichtige Prioritäten für CIOs identifiziert, auf die sie sich konzentrieren sollten. Zu diesen Prioritäten gehören die Etablierung positiver neuer Verhaltensweisen durch die Nutzung psychologischer und emotionaler Reibung, die Antizipation und Neutralisierung von Schwächen, der Abbau von Ängsten und die Pflege von Wachstum, die Aufnahme neuer Talente in die Teams und die Akquisition eines Mentors, der als Entwicklungscoach fungieren, wie ein Trainer im Spitzensport die Ambitionen erweitern und das Experimentieren mit neuen Technologien anregen kann. Obwohl alle diese Prioritäten wichtig sind, sollten CIOs zwei bis vier auswählen, auf die sie sich im Laufe des Jahres konzentrieren. Auf diese Weise können sie sich und ihr Unternehmen besser für den Erfolg positionieren.